Билет № 28

Социальная ответственность бизнеса: Исследователи пытаются понять, какие социальные функции в государстве может взять на себя российский бизнес, при каких условиях он будет максимально заинтересован в выполнении принятых на себя социальных обязательств, что может быть обозначено как социально ответственное поведение бизнеса. В России существует целый ряд социальных проблем, порожденных социально-экономическими событиями, произошедшими за последние десятилетия. Существующие у государства ограниченные ресурсы не позволяют своевременно и качественно решать социальные проблемы конкретных территорий, социальных групп, что становится причиной изменения социальной напряженности. Социальная напряженность, в свою очередь, негативно отражается на социально-психологическом климате, производительности труда и национальной безопасности, затрудняя развитие и модернизацию. С другой стороны, в ряде регионов России крупные компании уже инвестируют часть своей прибыли в специализированные социальные программы. Результаты подобной социально ответственной деятельности позволяют сделать вывод об эволюции роли бизнес-структур с уровня налогоплательщика до уровня полноценного субъекта эффективной социальной политики. В условиях усиления значения человеческого капитала как основного фактора конкурентоспособности экономики данная тенденция создает основу для развития инноваций и роста инвестиционной привлекательности как самих компаний, так и снижения социальной напряженности региона в целом. Степень научной разработанности проблемы.

26. Основные направления социальной политики российских бизнес-структур

Экс-премьер-министр Нидерландов Ян Петер Балкененде больше не занимается политикой, но и в качестве партнера компании по вопросам КСО, и в своей личной жизни продолжает следовать принципам ответственного общества. За время своей работы премьер-министром — гг. Центр призван помочь голландским компаниям интегрировать в свою деятельность принципы устойчивого развития. Именно в те годы, когда он руководил правительством, такие вопросы, как устойчивое развитие и изменение климата стали фигурировать в глобальной повестке дня, подчеркивает Балкененде.

Мировой экономический кризис года явился наглядным следствием политики извлечения краткосрочных выгод, утверждает Ян Петер Балкененде.

Вертикально-интегрированная структура социальной политики: крупный бизнес и университетское образование. 1 , г. Москва.

Генеральный директор"Илим Палп" Сергей Костылев: Сергей Костылев - Бизнес-структуры в жизни Ленинградской области должны играть такую же роль, как и в жизни любого другого региона, а именно - быть сами по себе успешными в долгосрочной перспективе и законопослушными. Успех - это налогооблагаемая база и рабочие места, законопослушность - это готовность сполна рассчитаться с регионом, где находится твой бизнес, живут и работают твои сотрудники, а нередко живешь и ты сам.

Ответственность власти начинается ровно там, где, извините за тавтологию, власть берет на себя ответственность. Так было с портами в Ленобласти. Сперва была декларация - и портов не было. Потом появилась ответственность - и появились порты. Аналогично обстоит дело с иностранными инвестициями. Отношения бизнеса и власти диалектичны по своей природе и их непропорциональное смещение приводит либо к олигархии, либо к военному коммунизму.

В полном смысле слова социально ответственный бизнес возможен только в условиях социально ответственной власти. В противном случае происходит подмена понятий. Появление настоящего социально ответственного бизнеса - это индикатор зрелости общества в целом.

Эффективность социальной политики для корпораций определяется необходимостью накопления ими социального капитала. Эта политика может быть направлена как на внешнюю социальную среду предприятия, так и на персонал предприятия условно можно выделять внешнюю и внутреннюю социальную политику. В настоящее время приоритетом в социальном инвестировании российских корпораций является внутренняя социальная политика, рассчитанная на стимулирование и поддержание работников компании.

совершенствованию механизмов взаимодействия власти и бизнес- структур. районы, требующие проведения особой социальной политики в части.

Задать вопрос юристу онлайн Виды и структура социальной политики Круг социальных проблем, которые решаются государством, различен. Например, для Германии круг проблем, относящийся к социальной политике государства, отличается от датского. Германское государство защищает наемных работников посредством контроля рынка труда, в сфере производства и предпринимательства, выплаты по безработице, молодежи, пенсионного обеспечения. Оно акцентирует внимание на положении семьи, учитывает интересы средних слоев населения фермеров, ремесленников , осуществляет социальную помощь, включает жилищную политику, политику в области образования.

В рамках социальной политики осуществляется контроль за экономической конкуренцией, за потребительским рынком, вырабатывается и реализуется политика защиты потребителей от недобросовестных производителей, контролируется состояние окружающей среды, т. Датское государство в сферу своей социальной политики включает минимальный набор.

В нее включается забота о лицах, пострадавших от несчастного случая, профессиональных заболеваний и болезней, о материнстве и детстве, осуществляется контроль за прожиточным минимумом, безработицей и пенсионным обеспечением.

Ваш -адрес н.

При подготовке курса был использован массив зарубежной литературы по вопросам развития понятия социального партнерства, системам его реализации, которые существуют в мире, практическим моделям и принципам его реализации. Поскольку западное общество само находится в процессе изучения преимуществ и недостатков сотрудничества между НПО, правительством и бизнесом, то в данном курсе автор стремится изложить основные тенденции и направления партнерства во имя социального благополучия так, как это представлено зарубежными учеными и практиками.

Среди всего объема знаний по теме социального партнерства можно выделить базовые принципы:

Круг социальных проблем, которые решаются государством, различен. Например, для Германии круг проблем, относящийся к социальной политике .

Концентрируя основные усилия на производственной деятельности, мы не перестаем уделять повышенное внимание решению социальных вопросов и задач. Максимальная безопасность производства и забота о благосостоянии сотрудников были и остаются основными составляющими социальных программ предприятия. Хорошо оплачиваемая работа, жилье, медицинское обслуживание, обустроенный быт и культурный досуг - все это АО"Восточный Порт", прикладывая максимум усилий, обеспечивает своим сотрудникам.

Работникам, за счет средств Общества в рамках реализации социальных программ, предоставляется целый ряд льгот и гарантий, на которые ежегодно направляется за счет прибыли более 30 млн. На протяжении последних лет мы последовательно уточняем и реализуем концепцию своей социальной деятельности. Традиционные программы, которые направлены на удовлетворение конкретных потребностей, также не остались без внимания.

В основном это относится к благоустройству социальной инфраструктуры, помощи социально-необеспеченным, здравоохранению, культуре и спорту. Мы обеспечиваем обязательное и добровольное социальное страхование работников пенсионное, медицинское, от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний , а также привлекаем негосударственные организации социального страхования страховые компании и негосударственные пенсионные фонды. В целях социальной защиты работников, членов их семей и бывших работников компании, мы реализуем социальные программы, направленные на предоставление гарантий и компенсаций различным целевым категориям, следующего содержания: Санаторно-курортное лечение и оздоровление работников Особое внимание мы уделяем программе санаторно-курортного лечения и оздоровления наших сотрудников, предоставляя единовременную премию при уходе в очередной отпуск.

Приоритетным правом на льготные путевки пользуются работники, работающие во вредных и опасных условиях труда, а также имеющие соответствующие рекомендации по результатам ежегодных медосмотров. Порт располагает и собственными культурно-оздоровительным центром и туристической базой. Для обеспечения полноценного отдыха и занятости детей школьного возраста работников порта, в летний период, а также во время каникул организуются оздоровительные лагеря.

Корпоративное волонтерство как перспективное направление социального партнерства

. , - , . , . , , .

Основные направления социальной политики российских. Основные направления социальной политики российских бизнес-структур. ВУЗ: НГУЭУ .

Социальная миссия и социальная ответственность: Как эти понятия прилагаются к сфере бизнеса и в чем их специфика, когда речь идет о деятельности журналиста? Какие требования накладываются на работу дельцов и корреспондентов журналов и газет? Можно ли ожидать усиления значения этих понятий в будущем? Слов больше, чем понятий Оно как минимум требует особого положения того звена, о котором идет речь — чья социальная миссия?

По-видимому, в научном дискурсе в нашей стране такой термин до ых гг. Логичным стало употребление его у нас лишь в эпоху гласности и перестройки, если вести речь об эмпирической реальности и в особенности сейчас, когда общественности стал заметным некий крен то в сторону доминирования в этом процессе властных структур, то бизнеса… Появилась необходимость актуализировать полноправного участника этих процессов: Но и в западной науке до поры до времени это понятие не использовали.

Социальная политика Беларуси: ориентация на человека

Скачать Часть 11 Библиографическое описание: Мишурина О. Российские бизнес-корпоративные структуры:

социальной деятельности крупных предприятий и бизнес-структур, что сопровождается изменением статуса корпоративной социальной политики на.

Получить короткую ссылку В Узбекистане все чаще к реализации крупных проектов привлекаются бизнес-структуры и частные предприниматели, при этом до сих пор в стране не существовало полноценной законодательной базы и координационной структуры для подобного синтеза. В Узбекистане создадут специальное агентство по развитию государственно-частного партнерства, говорится в подписанном президентом Шавкатом Мирзиёевым постановлении. В задачах и функциях нового органа государственной власти разбирался Узбекистан.

Зачем нужны еще чиновники Причин для создания агентства, говорится, накопилось множество — это неэффективные государственные монополии в коммунальной, градостроительной, дорожной и ряде других сфер, а также отсутствие юридической базы для сотрудничества государства и бизнеса. Российское общество политологов Кочетков: При этом армии из чиновников создавать не собираются — штат предусмотрен в 30 человек без учета технического персонала.

Примеры взаимодействия государства с бизнесменами наиболее наглядно проявляются в проекте , сюда же можно добавить участие Алишера Усманова в разработке туристического кластера в Бухаре. Бизнес и до этого активно вкладывался в социальные и инфраструктурные проекты, но до сегодняшнего дня не было единого госоргана, который бы занимался координацией и анализом. Польза и риски от частно-государственного партнерства Государственно-частное партнерство является повсеместно распространенной и эффективной мировой практикой, рассказал Узбекистан профессор, заместитель заведующего кафедрой российской политики факультета политологии МГУ имени М.

Ломоносова, доктор философских наук Александр Кочетков. Также, подчеркнул эксперт, очень важно выстроить взаимовыгодные отношения государства и бизнеса.

Социальная политика

В г. Составлено по: Стоит отметить, что отечественные компании, реализующие лучшие в России социальные программы, предпринимают действия, направленные на выработку последовательного и системного подхода к корпоративной социальной ответственности, однако их внешние социально-ориентированные программы осуществляются на уровне разовой благотворительности [9, с. В процессе приватизации крупные бизнес-структуры сосредоточили в своих руках основную часть национального богатства, но при этом не приняли на себя соответствующей доли ответственности за социально-экономическое развитие страны.

В опыте американских и европейских компаний задача обеспечения квалифицированного расходования благотворительных средств решается за счет обращения к некоммерческим организациям. Например, в США в городах со сложной социально-экономической ситуацией широко распространена практика реализации программ местного социально-экономического развития, объединяющих усилия и средства бизнеса и органов местного самоуправления.

Объектом исследования является социальная политика в России. бизнес- структуры;; региональные партийные, профсоюзные.

Государство и бизнес: В большинстве опубликованных работ анализ социально ответственной деятельности крупных корпоративных структур проводится на макроуровне, в то время как специфика их функционирования во многом обусловливается реальной ситуацией, которая складывается в производственно-хозяйственном комплексе региона присутствия.

Наличие аналитической информации по реальной ситуации, сложившейся в регионе, имеет важное значение для формирования региональной социально-экономической политики, повышения уровня и качества жизни населения за счет реализации бизнесом принципов корпоративной социальной ответственности. Влияние бизнес-структур на социальную и экономическую ситуацию на территориях присутствия Территории базирования крупного бизнеса - особенно сырьевого становятся местом, где пересекаются интересы различных социальных групп в части распределения ресурсов и общественного продукта.

Географически эта сфера может не совпадать с административными границами города, района или более крупного образования: Уровень экономического развития территории присутствия компаний представляет тот фундамент, на основе которого бизнес-структуры могут способствовать наращиванию регионального экономического потенциала и повышению уровня и качества жизни населения. Обладая значительными ресурсами, крупный бизнес становится важным политическим и социальным фактором на территориях базирования своих предприятий.

В то же время дифференциация нахождения крупного бизнеса в регионах Российской Федерации во многом объясняется наличием на территориях присутствия сырьевых источников. Влияние бизнес-структур на социальную и экономическую ситуацию на территориях присутствия также зависит от количества и размеров предприятий, которыми они владеют.

ДЕШЕВЫЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ КРЕДИТЫ - ПРОРЫВ В БУДУЩЕЕ (БИЗНЕС-СТРУКТУРА СОЦИАЛЬНОГО ПРОЕКТА)

К ним относятся доли инвестиций, направляемых в добросовестные отношения с потребителями, а также поставщиками и иными деловыми партнерами. Добросовестное отношение к поставщикам и иным деловым партнерам подразумевает следование правилам добросовестной конкуренции, принципам антимонопольной политики и борьбу с коррупцией. Распространение деловой практики помогает обеспечить стабильность компании, улучшить репутацию, хорошие отношения с потребителями приводят к общему положительному имиджу предприятия и, что весьма важно, повышению узнаваемости бренда.

В данном случае бизнес-структуры, законодательно обремен нные социальной . экологическая политика (Среди тех, кто используют принципы и.

На сегодняшний день капитализация многих российских компаний в несколько раз ниже, чем у аналогичных зарубежных предприятий только потому, что их руководство пока не осознало, насколько важна корпоративная социальная отчетность с точки зрения повышения стоимости бизнеса. Внедрив принципы корпоративной социальной отчетности, компания всегда будет в курсе требований рынка и сможет оперативно на них реагировать, улучшая свою продукцию и услуги.

А эффективное использование ресурсов также позволит снизить затраты и повысить прибыль. Ключевые слова: Цитировать публикацию: Ильичева Е.

Лекция 10: Бизнес-план, его назначение и структура

Узнай, как дерьмо в голове мешает тебе больше зарабатывать, и что можно сделать, чтобы ликвидировать его навсегда. Нажми здесь чтобы прочитать!